Conţinut
Diferențele dintre bărbați și femei au fost contestate nenumărate ori de-a lungul anilor, ducând la convingerea că într-un fel un gen este mai bun decât celălalt. Diferențele dintre sexe, așa cum sunt definite de societate, sunt cunoscute sub denumirea de stratificare a genului. Această stratificare poate fi definită ca modul în care elementele sociale, cum ar fi puterea și bogăția, sunt distribuite, adesea inegal între sexe.
muncă
Deși femeile au fost integrate în forța de muncă pentru un număr semnificativ de ani, acestea sunt încă plasate în mod tradițional în locuri de muncă cu salarii mai mici, adesea denumite în limba engleză funcții de "guler roz". Aceste posturi sunt pur și simplu locuri de muncă despre care se spune că se potrivesc mai bine femeilor, deși bărbații fac același loc de muncă, cum ar fi slujbe de secretariat și alți lucrători în birouri.Aceste locuri de muncă plătesc în general mai puțin decât alte categorii de locuri de muncă. Numărul femeilor aflate în aceste posturi a scăzut de la începutul anilor 1990, dar aproximativ 44% dintre femei își asumă încă aceste roluri tradiționale.
venituri
Femeile câștigă, în medie, aproximativ 71% din ceea ce bărbații câștigă. Datorită creșterii oportunităților de angajare pentru femei, numărul a crescut semnificativ începând cu anul 1980, când media era de numai 59%. Această diferență de venit se datorează, în mare parte, diferitelor locuri de muncă ocupate de bărbați și femei. Jurisdicțiile anterioare au încercat să echilibreze acest decalaj de venit prin transmiterea unei idei de valoare comparabilă între lucrări. Acest lucru nu a fost însă întotdeauna eficient deoarece anumite locuri de muncă sunt devalorizate deoarece locurile de muncă sunt ocupate de femei. Un alt motiv pentru această diferență generală de venit este că multe femei decid să-și asume responsabilități familiale acasă, fără a face astfel bani pe piața muncii.
educație
În generațiile trecute, femeile au fost descurajate să primească studii superioare, deoarece în mod tradițional au rămas acasă pentru a-și crește familiile. Recent, mai multe femei au obținut diplome și a devenit obișnuit ca femeile să fie responsabile pentru jumătate din absolvite. Chiar și mai recent, femeile au intrat din ce în ce mai mult în domenii dominate de bărbați, cum ar fi ingineria, știința și medicina.
familie
Stratificarea de gen poate fi văzută cu ușurință de-a lungul dezvoltării locurilor femeilor în familie. La naștere, atât bărbații cât și femeile sunt de obicei împinși în rolurile tradiționale de gen, creând ideea că există diferențe mari între sexe de la naștere. Băieții sunt, de obicei, încurajați să fie independenți și activi, în timp ce fetele sunt încurajate în emotiile și pasivitatea lor. În ciuda numărului tot mai mare de femei care au primit studii superioare și au mai multe locuri de muncă de prestigiu pe piața muncii, se așteaptă de multe ori ca femeile să își conducă o casă și să-și ridice și copiii.