Conţinut
O prelegere motivațională este destinată să încurajeze, să încurajeze și să împuternicească persoanele care participă la ea și atunci când este destinată angajaților unei companii, informațiile furnizate acționează ca o forță motrice pentru a reuși la locul de muncă și în societatea în care trăiesc. O echipă motivată este mai coerentă și productivă, iar acestea sunt două aspecte foarte importante pentru succesul oricărei organizații. Pentru a crea acest sentiment în audiența dvs., vorbitorul motivator trebuie să aibă abilități excelente de comunicare, să fie carismatic și elocvent.
instrucțiuni de ghidare
-
Faceți o cercetare bună pentru a pregăti discursul motivator. Având o cunoaștere aprofundată și o înțelegere a subiectului prezentat, pe lângă faptul că vă aduce mai aproape de publicul dvs., vă sporește credibilitatea. Colectați informații despre funcțiile, nivelul în ierarhia căruia îi aparțin și așteptările angajaților care participă la discuție. Practicați-vă discursul înainte de al prezenta. Citiți-o cu voce tare unui prieten și cereți-i să evidențieze punctele care trebuie îmbunătățite.
-
Adoptați o prezență puternică în scenă, îmbrăcați în mod corespunzător, articulați discursul dvs. cu gesturi și mențineți un contact vizual cu publicul. Rămâi relaxat și păstrați o atitudine pozitivă în tot discursul. Procedând astfel, această poziție este radiată publicului dvs. și atrage interesul participanților în prezentarea dvs.
-
Vorbiți clar, permiteți-vă să crească încrederea în cuvintele voastre și evitați să strigeți să fie auzită. Asigurați-vă un discurs într-un ton adecvat și cu o dicție corectă, astfel încât mesajul dvs. să fie transmis în mod eficient. Exprimați clar ideile prin plasarea de pauze relevante în discursul dvs. pentru a nu confunda sau a pierde atenția publicului.
-
În timpul discursului dvs., utilizați verbele de acțiune cheie. Scopul discuției motivaționale este de ai face pe oameni să acționeze: este un apel la acțiune. Nu utilizați limbajul pasiv deoarece este slab și nu creează motivație. Evitați folosirea expresiilor lungi și distribuiți mesajul în propoziții scurte, clare, inteligibile și energice.
-
Utilizați în discursul dvs. exemple de povești de succes pentru angajații din cadrul organizației. Acest lucru îi motivează și pe alți angajați să imite succesele reușite ale colegilor lor. Evidențiați și exemplele de eșec. Oamenii învață din greșeli, iar aceste lecții reprezintă un factor motivațional important în cadrul companiilor.
-
Încheiați discursul în orele dedicate discuției și nu depășiți termenul pentru a evita incomodul publicului și a pierde interesul pentru prezentarea dvs. Asigurați-vă că ați pregătit discursul dvs. terminându-l în prealabil. O prezentare nu trebuie să se încheie într-un mod neimpresionant, lăsând publicul tăcut. Participanții ar trebui să lase un discurs motivațional cu sentimentul că au avut un succes; este acest sentiment care te va motiva și te va face nerabdator să acționezi.
sfaturi
- Planificați pauzele în timpul prezentării și folosiți-le pentru a vă rearanja gândurile.