Conţinut
- introducere
- Berbec
- taur
- Gemenii
- cancer
- leu
- virgin
- Balanța
- Scorpionul
- Săgetătorul
- Capricornul
- Vărsătorul
- Peștilor
introducere
Cine a spus șeful este același lucru este greșit. Ele pot fi foarte diferite, mergând de la un capăt la altul în ceea ce privește comportamentul la locul de muncă. O modalitate ușoară de a înțelege modul în care acționează este prin zodiac. Semnele horoscopului ne arată cum liderii văd anumite situații și care sunt principalele tendințe de comportament față de subordonații lor. Adresați-vă semnul șefului dvs. și aflați cel mai bun mod de a acționa pentru a vă alătura la el la locul de muncă!
Berbec
Oricine este subordonat unui arian va avea un drum dur înainte. De obicei, conducătorii acestui semn sunt destul de nerăbdători și deloc simpatici. Șeful Berbecului dorește să vadă rezultate și este dispus să facă diferite feluri de sacrificii pentru el, fie că este vorba de ore suplimentare, fie că depășește alte priorități. Evitați să-l loviți sau să-l opuneți, deoarece acest lucru va alimenta fiara numai în interiorul ei. Idealul este să vă dedicați cu adevărat lucrării voastre și să fiți unul real. Cei care îl conving pe șeful arian că este o persoană greu de lucrat și ambițios câștigă un aliat mare.
taur
Șeful Taurului este unul dintre cele mai bune pe care le puteți traversa în viața profesională. El este o persoană care nu crede în minuni, ci mai degrabă în muncă grea. Întotdeauna foarte preocupat de subordonații săi, managerul acestui semn va dori să predea și să arate calea pietrelor pentru tine, oferind toate sfaturile și trucurile pentru a lucra în cel mai eficient mod. Dar fii atent! Dacă nu manifestați interes și dăruire, șeful Taurului poate deveni cel mai rău dușman. Nu fi recidivat și profitați de această ocazie de aur pentru a lucra cu cineva atât de preocupat de creșterea profesională.
Gemenii
Gemenii manageri semn sunt unul dintre cele mai înaltă-spirited a întregului zodiac. Sunt pline de energie, îi plac distracția și uneori pot părea ca niște copii hiperactivi în cadrul unei companii. De obicei, liderul Gemeni nu este unul dintre cei mai mari fani ai organizației tradiționale, dar știe că în mintea sa haotică realizează tot ceea ce se întâmplă și știe ce este important. Primirea de comenzi de la el se poate dovedi a fi o problemă, deoarece nu este clar niciodată ce este cel mai important de făcut. Dacă nu înțelegi tot ceea ce cere, fii rapid și obiectiv să îți vindeci îndoiala. Îi place să lucreze cu oameni agili care ține pasul cu el.
cancer
Capetele cancerului sunt cunoscute pentru starea lor oscilantă. În câteva zile, ele sunt fericite și radiante, dar brusc, fără nici un motiv aparent, se închid și se înfurie. Este foarte important să comunici cu un astfel de șef. Încercați să traduceți limbajul corpului pentru a obține o idee dacă are o zi bună. Dacă se întâmplă să fii atacat, pretinde că nu ai văzut nimic și ai trata în mod normal. Ultimul lucru pe care îl va dori este ca cineva să-i ceară motivul iritării sale. Dar nu totul este o problemă cu un manager de acest tip. Ele sunt cunoscute pentru înțelegerea lor, în special cu oameni harnici și harnici.
leu
Managerul semnului leului este foarte solicitant și are o predilecție pentru funcționarii care respectă regulile și în special termenele limită. Cea mai bună modalitate de a câștiga încrederea șefului de leonină este de a arăta munca și efortul în orice misiune pe care o aveți. Pentru el, misiunea dată este misiunea îndeplinită. O altă caracteristică importantă a acestui tip de persoană este aceea că iubește un compliment, dar dacă constată că nu este adevărat, leul din interiorul ei se va trezi ca o fiară. De asemenea, evitați să fiți insubordați sau în dezacord cu opiniile dvs. în fața altora la locul de muncă. Pentru un șef de leonine aceasta este o infracțiune foarte gravă.
virgin
Caracteristica principală a unui lider virgin este cererea sa enormă și atașamentul la cele mai mici detalii. Cu ea nu există nici o muncă mai mult sau mai puțin, totul trebuie să aibă un nivel ridicat de excelență. Șeful Fecioarei este pasionat de muncă și, adesea, îi cheamă pe subordonații să aibă același ritm frenetic cu treburile lor. Acordați o atenție deosebită treburilor zilnice și evitați greșelile prostești pentru lipsa de atenție. Virginiano este un critic feroce al muncii altora și cu greu va accepta scuze false. Sfat este întotdeauna să vă revizuiți sarcinile și să evitați durerile de cap!
Balanța
Dacă șansele pe care șeful tău o are o lire sterline, mulțumesc-i! Ești foarte norocos. Conducătorii acestui semn sunt unul dintre cei mai buni din zodiac. Sunt extrem de calm și de zen, chiar dacă trebuie să corecteze sau să atragă atenția asupra unei greșeli pe care ați făcut-o. Întotdeauna îngrijorat de a fi corect și de a nu fi depășit, șeful libian evaluează un mediu de lucru armonios și angajați fericiți. Pentru a-ți câștiga încrederea, fii prietenos și de ajutor cu colegii tăi. Evitați să pierdeți controlul și să fiți nepoliticos pentru cineva care lucrează cu dvs., mai ales în fața unui top de lire.
Scorpionul
Ca și în toate domeniile vieții, la locul de muncă Scorpionul este un mister. Foarte greu de mulțumit, rareori se deschid să vorbească despre ce simt sau gândesc ceva. Evitați să faceți o judecată urgentă asupra personalității șefului Scorpionului, deoarece puteți cădea de pe cal. Ceva esențial pentru acest tip de lider este încrederea. Nu bârfe despre el sau pe nimeni altcineva la locul de muncă, ca să vadă în tine un slujitor credincios și vrednic al prieteniei tale. Nici măcar nu te gândești la minciuna unui Scorpion, indiferent cât de banal este o minciună. Puteți câștiga un inamic feroce.
Săgetătorul
Cel mai bun lucru despre șeful Sagetatorului este că el este un optimist etern. Întotdeauna vesel și preocupat de crearea unui climat organizațional sănătos și transparent, el tinde să-și lase angajații foarte liberi. Pe măsură ce îi place să se bucure de viață, ultimul lucru pe care dorește să-l vadă în mediul său de lucru este un angajat nemișcat sau scârbit. Evitați să fiți prea ghinioni și pesimiști. Critica excesivă poate lăsa un șef de sagittari foarte supărat. Cheia pentru a câștiga încrederea unui astfel de lider este să se confrunte cu viața într-o manieră ușoară și sexy, mereu zâmbind la locul de muncă.
Capricornul
Cunoscut pentru că este unul dintre cei mai pretențioși șefi din întregul zodiac, Capricorn este un nebun pentru muncă. El caută întotdeauna o creștere profesională și, prin urmare, iubește să facă față noilor provocări. Are o groază îngrozitoare de slujitori leneși și fac orice serviciu într-un mod mediocru. Fiind un angajat motivat este o necesitate pentru liderul Capricorn. Evitați să se încruntă dacă trebuie să faceți ore suplimentare, deoarece aceasta poate fi o mare ofensă pentru seful. Un alt sfat important este să nu amesteci viața personală cu profesionistul. Lăsați-vă problemele personale departe de întâlnirile de lucru.
Vărsătorul
Șeful Vărsătorului este destul de greu de înțeles dacă îl comparăm cu cel al celorlalte semne ale zodiacului. Deși nu-și percepe majoritatea angajaților și preferă să-i lase destul de liberi, poate fi foarte încăpățânat cu teme specifice. Nu este unul dintre liderii care sunt cei mai angajați față de angajații lor, dar în același timp îl iubește când iau proiectele de proiecte și arată creativitatea în rezolvarea problemelor de zi cu zi. Deci, nu vă fie frică să propuneți noi proiecte și modalități de a rezolva provocările vechi. Fii îndrăzneț și muncești din greu pentru marketingul tău personal. Pentru a câștiga încrederea unui Vărsător, trebuie să vă impresionați cu inovația!
Peștilor
Prieten și însoțitor, acestea sunt principalele caracteristici ale unui lider Pesti. Spre deosebire de alți șefi, acest semn nu-i pasă dacă subordonații lor vorbesc despre problemele lor personale în birou. Dimpotrivă, șeful Pescean îi place să-și cunoască angajații în profunzime și face un punct de a fi parte din viața lor. El vrea să fie șeful său și, de asemenea, un prieten pentru viață. Doar fiti atenti sa nu vorbiti bolnav de el, puteti sa luati acest lucru personal si sa fiti ofensati, ruinand complet atmosfera buna de lucru