Conţinut
American Management Association afirmă că angajații dornici de a-și avansa cariera ar trebui să caute opțiuni de instruire care să le perfecționeze abilitățile și să își sporească cunoștințele. O scrisoare către supervizorul dvs. va arăta corelația dintre pregătirea suplimentară pe care o căutați și obiectivele locului dvs. de muncă.
Beneficii
Explicați în ce fel formarea solicitată va aduce beneficii directe departamentului dumneavoastră. Instruirea permite abordarea proiectelor și obiectivelor cu mai multă încredere și profesionalism, sporind valoarea acestora pentru companie. La rândul său, această abordare mărește poziționarea companiei dvs. și nivelul de cunoștințe într-o anumită industrie.
Detalii
Oferiți detalii detaliate despre programa de instruire, amintindu-vă că nu puteți dobândi aceste cunoștințe în activitățile dvs. de zi cu zi. Enumerați sesiunile la care veți participa. Dacă persoana care urmează cursul sau seminarul este bine cunoscută, evidențiați aceste informații, împreună cu laudele sau realizările dvs. din industria dvs.
Cheltuieli
Faceți o listă cu toate costurile de formare, astfel încât supraveghetorul dvs. să poată face un buget. Pe lângă taxele de înscriere și înscriere, asigurați-vă că includeți costurile de călătorie, masă și cazare dacă instruirea se află în afara orașului dumneavoastră.